PRESENTAZIONE
Il Codice Etico
Garanteasy è orientata allo sviluppo sostenibile infatti l’abbiamo impostata dalla sua fondazione, come una Azienda ad emissioni zero. Per noi è importante l’assunzione della responsabilità sociale dell’impresa e per affermare e sostanziare questo principio ci siamo dotati di un Codice Etico sulla base di quanto previsto dal D.Lgs. 231/01.
Essendo fermamente convinti della necessità della riaffermazione di principi etici capaci di indirizzare il timone dell’Azienda nell’ambito dello strapotere del mercato, abbiamo impostato il nostro Codice principalmente sulla definizione dei valori a cui ci ispiriamo e alla dichiarazione della nostra responsabilità sociale di imprenditori.
Il Codice Etico, secondo la Legge e l’interpretazione che ne da Confindustria “individua sostanzialmente la condotta aziendale da tenere per evitare di incappare nella responsabilità penale configurata dalla norma” riguardo a comportamenti non etici, oppure penalmente rilevanti, messi in atto da fondatori, dipendenti e collaboratori.
Questa funzione del Codice è degna di rispetto, in quanto protegge l’Azienda da azioni negative messe in atto dai suoi componenti, ma certamente non è la funzione che troviamo più importante.
Il nostro Codice Etico infatti è specialmente uno strumento di riaffermazione dei valori condivisi, ma è anche uno strumento per attuare e comunicare i principi a cui l’Azienda si ispira, gli obiettivi sociali che cerca di raggiungere e i limiti etici che si pone. E’ appunto in questa accezione che il codice Etico di Garanteasy è stato scritto, discusso e approvato.
Nostro obiettivo era quello di uscire dal coro dalle discussioni sulla funzione primaria del Codice Etico, assegnando al nostro Codice la funzione fondamentale di rappresentare un “manifesto” dei valori in cui crediamo, delle regole interne che ci siamo dati, delle finalità che intendiamo perseguire e delle modalità etiche per raggiungerle. Da questo lavoro nasce un corpo regolamentare, che è fondamentalmente diviso in quattro sezioni.
I Principi
In questa parte sono indicati i principi etici condivisi all’interno dell’Azienda, essi sono:
- Onestà,
- Lealtà negli affari,
- Rispetto del lavoro,
- Rispetto della dignità,
- Inclusione sociale,
- Parità economica e di genere,
- Promozione della sostenibilità ambientale e resilienza.
Per noi questi principi non sono una enunciazione morale, quanto un vero e proprio programma delle attività e non sono negoziabili. Essi verranno attuati mediante il comportamento degli addetti e saranno oggetto di iniziative e progetti mirati capaci di trasformarli in attività dinamiche in grado si influire positivamente anche sul contesto sociale e commerciale in cui Garanteasy opera.
La Comunicazione
Noi crediamo molto nella comunicazione, quando essa per prima rispetta i principi etici enunciati nel Codice Etico. Portare a conoscenza degli stakeholders i valori su cui l’Azienda si fonda fino dalla sua ideazione è un nostro primario obiettivo. Questo verrà attuato mediante l’utilizzo dei social media, ma specialmente mediante la diffusione di idee progetto e il racconto delle attività svolte o in programma, che costituiscano un esempio materiale dell’idea dinamica che abbiamo di un’Azienda con un commitment ambientale e sociale. Consideriamo molto importante anche la comunicazione verso l’interno dell’Azienda, cioè verso il capitale umano che viene formato e costantemente aggiornato e che viene coinvolto con apposite formule nella discussione interna sullo sviluppo aziendale e sugli obiettivi che l’Azienda si propone.
La Protezione dei dati personali
Come l’intero progetto societario è stato immaginato sull’affermazione dei valori etici condivisi, così il sistema di protezione dati, totalmente conforme al regolamento GDPR è stato preventivamente costruito mediante il principio della privacy by design, cioè costruendo le procedure operative secondo cui opera l’Azienda stessa attorno al valore primario della sicurezza del dato. In questo campo la riaffermazione dei valori etici a cui ci ispiriamo si sostanzia ad esempio nel fatto che non facciamo uso commerciale dei dati, piuttosto che non li trasferiamo in Paesi che non siano sottoposti al GDPR. Queste sono scelte importanti per Aziende come Garanteasy che fanno della gestione dei dati personali il proprio core business.
La Sostenibilità e l’impegno sociale
Ultimo tema declinato dal Codice Etico è il deciso impegno verso la sostenibilità ambientale oltre che economica della nostra attività imprenditoriale. Anche in questo caso l’Azienda è stata immaginata prima della sua costituzione, per essere priva di un peso ambientale e perciò ad emissioni zero. Questo primo dato è strutturale, perché resta valido qualunque tipo di attività faccia l’Azienda. Si passa poi al core business aziendale legato alla valorizzazione delle garanzie in funzione dell’aumento della vita utile dei beni e della progressiva induzione del sistema produttivo e commerciale verso il potenziamento della riparabilità, in direzione di un’economia sempre più circolare. Questi fini oltre ad essere connaturati negli obiettivi aziendali, sono e saranno obiettivo anche di progetti speciali che coinvolgeranno la popolazione dei consumatori in comportamenti virtuosi capaci di influire positivamente su emissioni climalteranti e favorire il risparmio energetico e di materie prime a favore della presente, così come delle future generazioni.
Il Codice Etico di Garanteasy: it.garanteasy.com/codice-etico
